Exigim a l’ICS el respecte als tres dies d’escreix de jornada per infermeres i fisioterapeutes

Aquest mateix matí, SATSE Catalunya s’ha dirigit per carta al Director de Persones de l’ICS, Xavier Saballs, per denunciar la discriminació en la distribució de la jornada laboral reflectida en el calendari del 2025 enviat per diversos Equips d’Atenció Primària (EAP) als treballadors.

Segons ha denunciat SATSE Catalunya, aquests calendaris redueixen injustificadament a dos dies els d’escreix de jornada per al col·lectiu d’infermeria i fisioteràpia, en contradicció amb la instrucció signada pel mateix ICS el 12 de febrer de 2024, que estableix els criteris d’elaboració de calendaris en aplicació de la reducció de jornada prevista en el III Acord de condicions de treball. "No és acceptable que determinats col·lectius disposin de dies d’escreix, amb condicions diferenciades. D’aquesta manera, es torna a penalitzar la infermeria i la fisioteràpia. Aquesta situació suposa un greuge comparatiu inadmissible", han afirmat responsables del sindicat.

Discriminació injusta

Des de SATSE Catalunya es reclama una rectificació immediata i la garantia que tots els professionals amb jornada de 1.599 hores anuals, inclosos infermers, infermeres i fisioterapeutes, disposin dels tres dies d’escreix establerts. "L’ICS ha de respectar els compromisos assolits i aplicar els mateixos criteris per a tots els treballadors i treballadores, sense distincions arbitràries", han insistit.

El sindicat ha instat tots els professionals afectats a reclamar formalment el tercer dia d’escreix a les seves gerències territorials i ha advertit que, en cas de resposta negativa, SATSE Catalunya emprendrà accions per defensar els drets laborals del col·lectiu. "Ens plantarem amb més força que mai davant qualsevol tracte desigual que perjudiqui comparativament la infermeria i fisioteràpia front d’altres categories", han assegurat des de SATSE Catalunya.

SATSE Catalunya seguirà vigilant i pressionant perquè es respectin els drets laborals dels col·lectius als que representa i no descarta mobilitzacions si l’ICS no rectifica aquesta situació injusta.