SATSE Catalunya reclama a l’HUGC que reconegui el temps de traspàs oral d’informació entre torns

SATSE Catalunya ha sol·licitat a la Direcció de Recursos Humans i a la Direcció d’Infermeria de l’Hospital Universitari General de Catalunya (HUGC) el reconeixement com a jornada efectiva del temps que les infermeres dediquen a la transmissió oral d’informació entre torns. El sindicat denuncia que aquest temps, essencial per a la seguretat del pacient i la qualitat assistencial, s’està realitzant fora de l’horari laboral sense compensació.

Al centre, el registre d’informació d’infermeria es fa per escrit mitjançant el sistema CASIOPEA, però en la pràctica diària aquest procediment es complementa amb una comunicació verbal imprescindible entre professionals. Aquesta transmissió es duu a terme habitualment un cop finalitzada la jornada, allargant de facto el temps de treball. SATSE Catalunya argumenta que aquesta situació és constatable a través dels sistemes de control horari, que evidencien la permanència prolongada dels equips assistencials.

Peça imprescindible

“El relleu de torn oral és una peça clau per garantir la continuïtat de les cures i la seguretat dels pacients, i no pot recaure en la bona voluntat dels professionals ni fer-se fora de jornada”, explica Elisabet Domínguez, referent de SATSE Privades a Barcelona. En aquest sentit, el sindicat subratlla que aquest temps addicional respon al compromís de les infermeres amb l’atenció sanitària, i no a una mala organització de la seva pròpia feina.

SATSE també recorda que altres centres del mateix grup Quirónsalud, com l’Hospital Universitari Dexeus o la Clínica del Pilar, ja han integrat aquest temps dins de la jornada laboral. “Si dins del mateix grup ja hi ha centres que reconeixen aquest temps com a treball efectiu, no hi ha cap justificació per no aplicar-ho també a l’HUGC”, afegeix Domínguez.

El sindicat ha demanat formalment que es reconeguin els 10 minuts posteriors a la jornada com a temps efectiu de treball i s’integrin de manera ordenada en l’horari. SATSE espera obrir un espai de diàleg amb la direcció per assolir una solució que garanteixi els drets dels professionals i reforci la qualitat assistencial.